La géolocalisation des salariés
Marylaure Méolans vous explique comment mettre en place la géolocalisation des salariés au sein votre entreprise.
Lamy formation : Télétravail et système de gestion collaborateurs
Marylaure Méolans animera un webinar le Jeudi 28 janvier 2021 sur les mesures de contrôle autorisées dans le carde du télétravail. Consultez le programme et inscrivez-vous sur Lamy formation !
Chronique Xerfi Canal : La géolocalisation du salarié
Voici la nouvelle chronique Xerfi Canal animée par Marylaure MEOLANS, notre Avocate experte en droit social, qui porte sur les systèmes de géolocalisation des salariés.
Comment peut-on déployer un tel dispositif ? Toutes les réponses dans cette chronique
La géolocalisation des salariés – Droit Devant #19
Qu’est-ce que la géolocalisation ? Quelles sont les conditions pour mettre ce dispositif en place ? Quelles sont les pratiques à exclure ? Les sanctions encourues ? Marylaure Méolans répond à toutes ces questions et nous explique quelles sont les mesures à respecter.
Embaucher en alternance – Droit Devant #18
Qu’est-ce que l’alternance exactement ? Quels sont les avantages et les inconvénients que ce type de contrat présente ? Marylaure Méolans nous parle du dispositif 1 jeune 1 solution, mis en place par le Ministère du Travail pour encourager les entreprises à embaucher des jeunes.
Réussir l’égalité Femmes Hommes au travail – Interview de Corinne HIRSCH – Droit Devant #17
Dans cet épisode, Corinne Hirsch nous partage de précieux conseils pour aider les entreprises à mettre en place plus d’égalité et de mixité dans leur organisation.
Cadre juridique du télétravail et frais des salariés – Xerfi Canal
Télétravail : Prise en charge des frais des salariés; interview de Marylaure Meolans, avocate associée Victoire Avocats par Xerfi Canal
Contrat d’alternance : bénéficiez d’aides financières à l’embauche !
Qu’est-ce que le contrat d’alternance ? Quels sont les avantages et inconvénients d’embaucher un apprentis ? En tant qu’employeurs qu’ai-je à gagner ?
La discrimination et les inégalités dans l’entreprise – partie 2 #16
Comment en parler ? Par qui se faire accompagner ? Quels sont les recours envisageables ? Marylaure Méolans répond à toutes ces questions dans cet épisode dédié à la discrimination et aux inégalités dans l’entreprise (partie 2)
La discrimination et les inégalités dans l’entreprise – partie 1 #15
Comment réagir ? Comment prouver la discrimination et les inégalités ? Marylaure Méolans répond à toutes ces questions dans cet épisode dédié à la discrimination et aux inégalités dans l’entreprise (partie 1)